8.1　任务描述

事情的起源是这样的，韩先生在一家外包公司做测试，其客户是美国一家很有名的产品公司。该公司使用了多家外包公司分别做不同的项目以降低风险，其中韩先生这家公司只做C/S客户端开发和测试，而另外一家公司做UI和前端。而且该美国公司有一个习惯，每周五都会在各个外包公司举行一个限时比赛（3个小时），比如比赛编写一个网络小应用、自动化脚本等，目的是提高团队成员的技术。第一名奖金是500美金。

机会就这样来了。周五的竞赛题目，周一就定下范围了，但是没给细节，只说是HTML编写网页方面的。这下韩先生高兴得不得了，因为他一直想转前端，但从未获得过领导的赏识，所以很珍惜这个机会。他找到我，一定得让我帮忙。于是，我们进行了一番沟通。

笔者：“你们客户挺大方的啊，每周搞比赛，还发500美元奖金。”

韩先生：“是的，有时候没东西可比了，就比赛跳绳呢。”我心想，客户有那么傻吗，肯定是怕你们身体垮了，才让你们体育锻炼的。

韩先生：“哥，这次你一定得帮我，除了测试，我就喜欢做前端，一定要赢得这次比赛。”

笔者：“我很好奇，你们一般技术比赛的相关技术，之后在项目上都用得上吗？”

笔者：“听说好像是都有用，我是做测试的，不太清楚。”我心想，这也许就是客户的目的，通过奖金让员工进步、挑战极限，然后节约培训成本，从而提供高质量的业绩。

笔者：“你们公司不是只做客户端和测试吗？让你们比赛网页制作干啥？”

韩先生：“不知道啊，可能是因为最近开发和测试的工作不多吧。”

笔者：“那你们要小心了，外包公司没活就意味着不景气。不过，等等！莫非因为活不多了，你们客户想在你们公司设置几个前端的职位？或者想把另外一个外包公司的活转给你们公司做，所以要先考核一下你们？”

韩先生：“谁知道呢，反正我就想拿奖金。哥，你一定得帮我。”

笔者：“做事之前一定得弄清楚目的。我觉得很有可能给你们开新职位，你一定要把握这次机会。你现在已经是测试组长了，如果前端项目给你们公司的话，说不定可以让你带队做前端呢，这可太好了。”

笔者：“先来分析分析。首先，客户有什么限制吗？如果能让用现成的框架就很快，如果不让用，4个小时完成一个好看的网页也是很困难的哦。”

韩先生：“允许用jQuery，还说CSS的框架随便选，比如Bootstrap、Foundation等。”

笔者：“那我估计，主要就是想考察这几个框架方面的内容。”

韩先生：“jQuery没问题，可是Bootstrap我只大概看了一下，不太会。”

笔者：“Bootstrap很简单，用心看一周绝对没问题，而且一般考查做网页，主要多注意几个点就行了。比如：菜单（多级菜单）、导航、弹窗、表格等，其中表格和弹窗要求的技术相对较多，你在这方面要多花一些时间。有问题，随时问我”

韩先生：“好的，我知道了。”

到了周五，还没下班，韩先生就打电话给我：“哥，告诉你个好消息：我拿奖金了，500美金！哈哈，我请你吃饭。”

晚上，韩先生就给我讲述了他的获奖过程。题目是这样的：制作一个用户列表页面，在该页面可以对用户信息进行查询、添加、删除、禁用等操作。

最终结果如图8-1所示。

图8-1　测试题综合显示效果